
Wzrost wydajności dla pracownika, ale ryzyko dla firmy — daje trochę wspólnego kontekstu znajomemu, który śledzi zmiany w pracy.

AI w firmach bez zasad. Pracownicy zyskują, firmy tracą Przebieg historii i kluczowe fakty
W polskich firmach rośnie wykorzystanie sztucznej inteligencji, ale nie idzie w parze z kontrolą i zasadami. Z raportu „Cyberportret polskiego biznesu 2026” przygotowanego przez ESET i DAGMA Bezpieczeństwo IT wynika, że aż 62% pracowników używa narzędzi AI w pracy, często bez wiedzy lub zatwierdzenia pracodawcy. To zjawisko, znane jako shadow AI, stwarza poważne ryzyko bezpieczeństwa danych.
Tylko 27% firm ma spisaną politykę korzystania z AI, co pozostawia pracowników bez jasnych wytycznych. Aż 10% przyznało, że przekazuje wrażliwe dane firmowe do publicznych modeli językowych, co może prowadzić do wycieków, naruszeń RODO lub wykorzystania danych poza Unią Europejską. Ekspert DAGMA ostrzega, że zakazy nie pomogą — kluczowe jest wyjaśnienie ryzyka i dostęp do bezpiecznych, zatwierdzonych narzędzi.
Mimo że 35% pracowników deklaruje gotowość do omijania blokad, tylko 38% firm wdrożyło korporacyjne rozwiązania AI. Brak regulacji nie tylko zwiększa zagrożenie, ale też może kosztować firmy miliony w postaci kar i utraty zaufania klientów.
Fakty
- 62% pracowników w polskich firmach korzysta z narzędzi AI w pracy (raport Cyberportret polskiego biznesu 2026)
- Tylko 27% firm ma spisaną politykę korzystania z AI
- 10% pracowników przekazuje wrażliwe dane firmowe do publicznych modeli AI
- 35% pracowników próbowałoby ominąć blokadę narzędzi AI, jeśli pracodawca ją wprowadzi
- Raport opiera się na badaniu 1026 osób przeprowadzonym w marcu 2026 roku przez ARC Rynek i Opinia
Wizualne wyjaśnienie wiadomości od Canto. Narzędzia AI mogą pomagać w produkcji. Polityka redakcyjna





